Vi gjorde det bra, nu gör vi det bättre!
Bra resultat brukar leda till högre budgetar och högre målsättningar. I detta tal tackar chefen sina anställda för utmärka arbetsinsatser samtidigt som hon/han på ett smidigt sätt lyckas med konsten att motivera, inspirera och peppa dem till att springa ännu fortare nästa år. Tanken med talet är att medarbetarna ska känna medvinden av de framgångar som redan finns och inte att insatserna de gjorde förra året redan är glömda. Det lämpar sig för arbetsplatser som har en trivsam stämning.
Talet är kort, kraftfullt och effektivt och det förmedlar en stark ”vi-känsla”. Det bygger på sambandet mellan framgång och att man har det roligt på arbetsplatsen. Responsen blir extra stark om talet har någon koppling till en belöning. Det kan hållas exempelvis vid en kick-off, vid en middag eller i samband med att medarbetarna får en belöning presenterad för sig.
139kr
- Utdrag
- Omdöme (0)
- Information
- Fler tal
[...]
Med en ännu muntrare stämning bland oss nästa år, kommer vi att vara en god bit på väg mot att överträffa våra tidigare toppresultat. Fixar vi det, bevisar vi än en gång det som vi redan vet: Att vi är världsbäst!
[...]
Du får talet i PDF-format direkt efter köp. Du kan även välja att få talet hemskickat med A-post.
Såldes senast till:
Varberg, 2016-
Bumerangeffekten
Tänk om generositet smittar. Vad händer då om du är generös mot fem personer? Detta tal handlar om generositet som är en av julens beståndsdelar samt likheten mellan just generositet…
-
Kämparanda, social kompetens och ett positivt tänkande
Idrott handlar om mycket mer än ”bara” själva sportandet. Genom träning och tävling får utövarna erfarenhet även inom kämparanda, social kompetens och positivt tänkande. Detta är ”gratiskunskaper” som ofta är…
-
För en man som jag är en kvinna som du det bästa som finns
Detta korta och kärleksfulla tal kommer att bli väl ihågkommet och uppskattat av åhörarna, men framför allt av flickvännen/hustrun som talet är riktat till. Hur länge förhållandet har varat spelar…
-
Gör inte som jag!
”Gör inte som jag” är rektorns/lärarens uppmaning till eleverna inför vår- eller höstterminens start. Det är lätt att vänta till sista minuten med att göra något och i detta fall…
-
Sommarhälsning från chefen
Denna positiva sommarhälsning är skriven så att den både kan hållas muntligt och e-postas till de anställda. Chefen passar på att tacka sina medarbetare för utmärkta arbetsinsatser och önskar samtliga…
-
“Att gå i pension är som att stå på en järnvägsstation”, “Aldrig en ledig dag” samt “En kunnig medarbetare går i pension”. Till
Tal 1: Att gå i pension är som att stå på en järnvägsstation! Taltid: 2 min. 45 sek.Detta är ett allmänt pensionsavtackningstal hållet av chef eller kollega. Det passar för…
Reviews
Det finns inga betyg för detta tal ännu