Pirrigt, läskigt och lite otäckt
Mörker kan uppfattas som något skrämmande för stora som små. Detta tal är anpassat för lågstadieelever och handlar om just denna rädsla som många har. Talaren vill tona ner läskigheten och lyfta fram fördelarna med mörkret. Givetvis vill han/hon också önska eleverna ett skönt lov!
149kr
- Utdrag
- Omdöme (0)
- Information
- Fler tal
Tyst, stilla, pirrigt, läskigt, kusligt, lite otäckt. Ute är det mörkt, svart, ja, superdupermörkt. Man har svårt att se, man får nästan känna sig fram. Ingen ser vad som finns runt omkring. Men ... egentligen är allt på samma sätt som om det vore ljust, vi kan bara inte se något just då.
[...]
I mörkret kan man nynna för sig själv och knäppa med fingrarna. Man kan himla med ögonen och räcka ut tungan.
[...]
Du får talet i PDF-format direkt efter köp. Du kan även välja att få talet hemskickat med A-post.
-
Blinkers, backspeglar och bromspedaler
Ett välbeprövat knep för att få ett budskap att nå fram och fastna hos åhörarna är att knyta talets budskap till en liknelse. I detta tal vill rektorn/läraren uppmuntra eleverna…
-
Ditt livs after work
Detta är ett lättsamt och glatt tal om after work i två betydelser. Det är tänkt att hållas för en blivande pensionär som själv har deltagit i någon eller några…
-
Att ta kommandot över sitt liv
Detta är ett tal för en talare som inte vill hålla ett gråtmilt tal. Det är känt av åhörarna att den avlidna valde att ta sitt liv, så istället för…
-
Ljusets tid
Detta är ett stämningsfullt, tacksamt och uppmuntrande jultal från rektorn till skolpersonalen. Den röda tråden är ordet ”ljus”.
-
Dags för halvtidsvila
Många tal runt jul handlar om tomtar, snö och stalledrängar. Talaren som håller detta tal vill bryta trenden och fokusera på ett annat fartfyllt område, nämligen på likheterna mellan en…
-
Professionellt tacktal i god ton från en chef som blivit uppsagd
Talet hålls av en chef som blivit uppsagd. Chefen tackar sina kompetenta medarbetare för tiden som varit. Tillsammans har de gått igenom både medgångar och motgångar och medarbetarna har flera…
Reviews
Det finns inga betyg för detta tal ännu