Från tanke till handling
Detta tal är tänkt att hållas till goda vänner som man träffar alldeles för sällan. När gänget väl dras ihop är stämningen mycket trevlig och glad och tanken som dyker upp är då: Varför ses man inte oftare?
I detta tal tackar du värden/värdinnan/värdparet för initiativet till en rolig kväll och bjuder dessutom på en bonus: Du/ni tar över stafettpinnen och fixar nästa fest!
139kr
- Utdrag
- Omdöme (0)
- Information
- Fler tal
[...]
För mitt i allt njutande dyker tanken upp: Varför gör vi inte detta oftare, alltså träffas?
Jag menar, varje gång vi ses har vi alltid roligt, varje gång vi möts uppstår ordentligt många skratt.
[...]
Med anledning av detta vill jag nu därför göra ett tillkännagivande: Nästa middag blir hos mig/oss!
[...]
Du får talet i PDF-format direkt efter köp. Du kan även välja att få talet hemskickat med A-post.
Såldes senast till:
Avesta, 2016-
Att vara i nuet
Detta är ett tänkvärt tal om något som präglar de flesta människors liv, nämligen ordet tid. Rektor eller lärare beskriver för elever, personal och/eller föräldrar att det är lätt för…
-
En stor händelse.
Ett kärleksfullt par får uppleva många stora händelser under sin livsresa och bröllopsdagen blir förmodligen en av de största dagarna under deras tid. Givetvis är det svårt att mäta bröllopsdagen…
-
40 år ung!
Detta tal hålls av en rätt nära väninna till jubilaren. De två väninnorna kan dela livets stora och små frågor med varandra. Varken jubilaren eller talaren är blyga kvinnor. Istället…
-
Sport, bilar och teknik
Detta är ett humoristiskt och lite roligt, småpikande tal som hålls av en manlig vän till jubilaren. Talet handlar om att intresset för sport, bilar och teknik består, men att…
-
Om du var en bil. Ett tal till en manlig jubilar
Detta är ett roligt uppbyggt födelsedagstal till en manlig, bilintresserad, jubilar som har en äkta eller oäkta hälft. Talet är byggt runt en sportbil, men med enkla justeringar kan det…
-
Avtackningstal till en ”toppenmedarbetare” som du själv anställt
Som chef brukar du ställa höga krav, vilket även syns i de kollegor som du omger dig med. Denna positiva medarbetare, som du själv anställt, är inget undantag och hon/han…
Reviews
Det finns inga betyg för detta tal ännu