En kung/drottning bland vänner
Eftersom talet inte är åldersanpassat, och kan hållas till jubilarer av båda könen, passar det sig att läsas vid vilken födelsedag som helst. Talaren bör dock vara en gammal god vän.
Nedan följer början på talet.
Det är inte varje dag som det föds en kung/drottning, och därför vill jag att ni låter er tanke vandra tillbaka i tiden, till den dag då världen berikades med en för mig viktig människa. Idag är den personen anledning till att jag är här, och jag skulle vilja hylla honom/henne med ett kortare kväde.
99kr
- Utdrag
- Omdöme (0)
- Information
- Fler tal
Det är inte varje dag som det föds en kung/drottning, och därför vill jag att ni låter er tanke vandra tillbaka i tiden, till den dag då världen berikades med en för mig viktig människa. Idag är den personen anledning till att jag är här, och jag skulle vilja hylla honom/henne med ett kortare kväde.
Du får talet i PDF-format direkt efter köp. Du kan även välja att få talet hemskickat med A-post.
-
Tal till Amanda
Talet är ämnat att hållas då någon som heter Amanda fyller år. Det hyllar henne för det hon “betyder” (namnets innebörd). Nedan följer början av talet.
Kära vänner! Vi har idag…
-
Äktenskapets nerv
På bröllop är det vanligt att det är många som vill tala. Till slut blir talandet smått enerverande avbrott i ätandet. Detta tal är därför kort men innehållsrikt, och handlar…
-
Rektors dröm
Talet ger uttryck för rektorns dröm om den skola han/hon helst vill ha. Detta är ett tal som andas positiva vibrationer och förenar publiken med talaren.
Nedan följer en del av…
-
Chef talar till vaktmästare som skall sluta, för att börja ett nytt arbete
Talet är till en avgående vaktmästare och berättar hur oumbärlig han/hon har varit för företaget.
-
Talet som tog slut!
Detta är ett tal som lämpar sig att hållas oavsett kön eller ålder på den som fyller år. Talet är avsiktligt relativt kort. Det skall endast förmedla det absolut viktigaste,…
-
Ett ord som bör sporra till stordåd!
Detta tal riktar sig till de anställda på företaget, och vill förklara hur konkurrens kan vara nyttig och hur företaget med sina anställda skall kunna möta andra aktörers framryckningsförsök. Talet…
Reviews
Det finns inga betyg för detta tal ännu