Det stora dilemmat
Detta är ett tacktal till en uppskattad medarbetare som har valt att börja hos en konkurrent. Personen som slutar vet att chefen vill hans/hennes bästa. Chefen som håller talet har glimten i ögat och vill gärna få medarbetarna att dra på mungiporna.
Talet är fyndigt och roligt och handlar om hur den gamla arbetsplatsen nu ska kunna önska kollegan lycka till utan att det för den skull ska gå bättre för konkurrenten.
149kr
- Utdrag
- Omdöme (0)
- Information
- Fler tal
NN, jag har ett dilemma. Ett stort dilemma till och med,
[...]
Går allt bra för dig, går allt med största sannolikhet bra även för (konkurrentens namn). Levererar du, vinner de på din prestation, vilket vi naturligtvis inte tycker är optimalt. Att önska dig lite "lagom" lycka till känns inte heller rätt, för vi önskar dig verkligen allt gott. Allra enklast vore alltså om du stannade kvar här.
[...]
Du får talet i PDF-format direkt efter köp. Du kan även välja att få talet hemskickat med A-post.
Såldes senast till:
Malmö, 2015-
Med skräckblandad förtjusning
Detta är ett varmt tal från en pappa på hans dotters studentexamen. Som stolt pappa har du ända sedan dottern var liten känt den drivande känslan av skräckblandad förtjusning, en…
-
Den bästa väninnan
Temat i det här talet är ”bäst”. Dels hör bruden till talarens bästa väninnor, eller är till och med den bästa, dels strävar bruden alltid mot det bästa, vilket särskilt…
-
En kunnig medarbetare går i pension
Detta är ett avtackningstal till en medarbetare som varit kunnig på sitt arbete. Hon har både erfarenhet och förmåga att kunna använda sin kunskap. Talet har en neutral grundton, vilket…
-
Hade jag fått välja pappa, hade jag ändå valt dig
Detta är ett omtänksamt och uppskattande tal till världens bästa pappa. Dottern vill passa på att glädja sin far lite extra nu när hon står i fokus. Talet passar att…
-
Där satt den!
Att gå i skola kräver tålamod och koncentration och är inget som man fixar i en handvändning. Rektor/lärare önskar därför att eleverna känner den positiva känslan av att ”där satt…
-
Att omvandla teori till praktik
Kurser kostar pengar, tid och engagemang. De två förstnämnda sakerna kan företaget bidra med, men den sistnämnda kan endast kursdeltagaren tillhandahålla.Det är viktigt att en kursdeltagare tar steget ut och…
Reviews
Det finns inga betyg för detta tal ännu