Chef talar till vaktmästare som skall sluta, för att börja ett nytt arbete
Talet är till en avgående vaktmästare och berättar hur oumbärlig han/hon har varit för företaget.
109kr
- Utdrag
- Omdöme (0)
- Information
- Fler tal
Kära vänner och medarbetare.
Tillsammans är vi ett väloljat maskineri som dock inte är starkare än sin svagaste länk. Jag vill på inget sätt antyda att någon av er är svagare eller mindre betydelsefull. På alla företag måste kommunikationen fungera både internt och ut mot övriga världen. Någon är tvungen att hålla koll på oss och likt en förälder se till att vi har allt som vi behöver för att kunna göra ett bra arbete.
Bli den första att betygsätta detta tal “Chef talar till vaktmästare som skall sluta, för att börja ett nytt arbete”
Du får talet i PDF-format direkt efter köp. Du kan även välja att få talet hemskickat med A-post.
-
År fylldes redan under antiken
Detta tal är lite skämtsamt och handlar om att fylla år. Antalet år som fylls nämns inte och talet är könsneutralt, alltså passar talet till vilken födelsedag som helst. Nedan…
-
Vad kom först?
Talet kan, vid en första anblick, tyckas behandla ett ämne som inte har mycket med mat att göra. Så småningom framträder dock ett tacktal där talaren tackar för maten och…
-
Ett ord som bör sporra till stordåd!
Detta tal riktar sig till de anställda på företaget, och vill förklara hur konkurrens kan vara nyttig och hur företaget med sina anställda skall kunna möta andra aktörers framryckningsförsök. Talet…
-
Tal till Amanda
Talet är ämnat att hållas då någon som heter Amanda fyller år. Det hyllar henne för det hon “betyder” (namnets innebörd). Nedan följer början av talet.
Kära vänner! Vi har idag…
-
Vänliga veckan
Detta tal handlar om dagar som vi har vikt åt att tänka på andra, och ställer frågan: Varför är vi inte alltid vänliga? Talet lämpar sig för exempelvis läraren som…
-
Receptet
I detta bitvis vågade tal framför talaren sina åsikter om vad som gör en fest bra. Han/Hon nämner givna faktorer som ett trevligt bordssällskap och god mat.
Reviews
Det finns inga betyg för detta tal ännu